Заказать звонок
Укажите контактные данные, и мы свяжемся с вами в ближайшее время
Как собрать команду мечты в условиях дефицита кадров.
Тренды рынка 2024: тенденции, проблемы, решения.
Тренды рынка 2024: тенденции, проблемы, решения.
На вебинаре мы не будем рассказывать, где разместить вакансии и как пользоваться HH. Мы покажем реальные инструменты и кейсы, как бизнесу подходить к поиску сотрудников в условиях кадрового дна.
Дата: 23 января (вторник). Время: 18:00. Бесплатно
Дата: 23 января (вторник). Время: 18:00. Бесплатно
Зарегистрируйся и получи бесплатную консультацию
“Мы готовы ответить на ваши вопросы и предоставить конкретные рекомендации, адаптированные под особенности вашего бизнеса.”
Отправляю форму вы подтверждаете согласие с политикой конфиденциальности
Как собрать команду мечты в условиях дефицита кадров.
Тренды рынка 2024: тенденции, проблемы, решения.
Тренды рынка 2024: тенденции, проблемы, решения.
На вебинаре мы не будем рассказывать, где разместить вакансии и как пользоваться HH. Мы покажем реальные инструменты и кейсы, как бизнесу подходить к поиску сотрудников в условиях кадрового дна.
Дата: 23 января (вторник) Время: 18:00
Дата: 23 января (вторник) Время: 18:00
Зарегистрируйся и получи бесплатную консультацию
“Мы готовы ответить на ваши вопросы и предоставить конкретные рекомендации, адаптированные под особенности вашего бизнеса.”
Отправляю форму вы подтверждаете согласие с политикой конфиденциальности
Уровень безработицы в России продолжает падать до рекордно низких показателей
У этой ситуации есть важное следствие: в России формируется рынок соискателя, а не работодателя, как в прошлые годы.
- 3,3 %Уровень безработицы
Это практически вдвое ниже среднемирового значения - 36%На такой процент выросло количества вакансий. Активность соискателей за тот же период не изменилась
- 3,8Резюме приходится на 1 вакансию. Нормой для рынка считается диапазон 4–7,9
Ищете "того самого" сотрудника, но хороших уже разобрали? Не удается собрать эффективную команду, которая достигнет запланированных результатов? Мы знаем, как это трудно в условиях дефицита кадров. Давайте вместе найдем решения на вебинаре Saints!
| Спикер вебинара Андрей Лосев Основатель HR-агентства SAINTS Обучился по программе «Развитие предпринимательского мышления» в МШУ «Сколково»: «методика подбора персонала», «Командообразование, работа с персоналом», «Практикум», «Управление проектами», «Финансовая стратегия». Окончил курсы по системе менеджмента качества «CLADO» — новейшая международная система проектного управления. Повысил квалификацию на курсе «Психология на предприятии» по специальности «управление персоналом». |
Что вас ждет на вебинаре?
Расскажем об анализе рынка в цифрах и поделимся уникальными методиками, обеспечивающим успешный подбор сотрудников и рост компании в 2024 году.
-
Анализ рынка труда и трендов 2024Мы предоставим вам статистику и цифры, касающиеся текущей ситуации на рынке труда. На основе этого анализа вы сможете сделать осознанные решения и адаптировать свой подход к найму. -
Успешные кейсыЛучший способ усвоить информацию — реальные примеры. Мы подробно расскажем об успешных кейсах наших клиентов, демонстрируя, как они преодолели вызовы дефицита кадров и достигли отличных результатов. -
Инструменты для решенияПереходя от теории к практике, мы представим вам наши уникальные методики подбора персонала. Вы не только ознакомитесь с этими инструментами, но и сможете на практике опробовать наш уникальный подход к подбору персонала.
Присоединяйтесь, чтобы получить ценные знания, которые помогут вашему бизнесу процветать в условиях дефицита кадров. Не упустите возможность стать лидером в вашей отрасли!
Если вы сталкивались хотя бы с одной из проблем, наш вебинар будет вам полезен
- Ваша компания растетно команда не успевает за темпами роста и становится якорем
- Хотите уйти из операционкино боитесь делегировать задачи новым сотрудникам
- У вас нет возможности самостоятельно искать сотрудниковотсутствует HR отдел или его ресурсов не хватает на закрытие всех задач
- Необходимо сменить управленческое звеноно не получается найти подходящих топ-менеджеров
- Вы выходите на новый сегмент рынкаоткрываете новый проект или направление
- Неудачный опыт найма новых сотрудниковкоторые не могли выйти на нужные результаты и не справлялись с задачами
Бонус для участников вебинара:
Бесплатная консультация.
- Краткий аудит ситуации с кадрами в вашей компании: Мы внимательно рассмотрим текущее положение дел в вашей команде и выявим потенциальные точки роста.
- Рекомендации от экспертов Saints: Наши специалисты поделятся с вами персонализированными рекомендациями и стратегиями для улучшения ситуации с персоналом в вашей компании.
- Возможность обсудить ваши вопросы и проблемы: Мы готовы ответить на все ваши вопросы и предоставить конкретные рекомендации, адаптированные под особенности вашего бизнеса.
| | Зарегистрируйтесь прямо сейчас Оставьте свой номер телефона и адрес электронной почты, чтобы зарегистрироваться Отправляю форму вы подтверждаете согласие с политикой конфиденциальности |